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第八二章:言语的交锋


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  且说龙哥带着王风来到了御龙社区,王风刚到社区,一看这社区里面的主任、书记的面相、气质,顿时心中暗叫一声苦。

  这二人气质不搭,事情也是不顺,果不其然,双方互相介绍完,刚开始进行交流,社区的书记就问王风:“王老师,不知道贵机构在我们社区做工作的话,计划开展什么样的工作呢?我个人而言,对于社工这一行懂得不多,可是对于你们的工作方法,我还是希望能够了解一些。”

  李书记这番话一说,王风顿时清楚,这个社区里面,李成功李书记怕是保守一派的了,果不其然,还没到王风和龙哥说话,古敏主任就开口了:“他们这家机构做的很不错,我去他们那里参访的时候,已经看到了他们做出的成绩,他们能很好的调动社区居民的积极性,一些活动也搞得很不错,街道方面,也是希望他们能够来我们社区进行一些工作,现在就看他们能不能拿出让我们满意的一些方案出来。”

  王风一听这话,顿时明白这书记和主任果然是水火不容,两人一个是保守派,一个是改革派,书记很显然是不希望社区居民能站出来为社区服务,他会认为社区居民能动性和积极性还有能力这方面,站出来之后会出乱子,而古主任显然是想让社工进入社区,调动居民积极性,两人理念不合,因此这书记刚一开口,主任便把街道压了下来,意思很明白,就是说:老李头,别闹了,这边是街道希望这家机构进来,你在做的这些刁难是无济于事的。

  当然,这两人本来就矛盾比较深,自然不会是这么暧昧,龙哥自然是清楚内里情况,于是开口道:“书记、主任这边放心,今天我带着王风过来就是把他交到社区手里,他也是一个老社工了,经验丰富,工作方法也多,不过现阶段而言,他对于社区的情况不是很了解,等他了解一下社区的情况,让他给书记、主任出一份走访报告,让书记主任看看他的能耐。”

  龙哥这边自然是两边不得罪,而后使劲的推销王风的个人能力,可若是主任这边,事情自然是过去了,可是此时的书记很显然是不放心,于是就问道:“王老师,你们不会是要在我们这边培育一大堆的社会组织,你们在的时候,这些社会组织玩的风风火火,等你们一走,这些社会组织全部都没了吧。”

  王风一听这书记的话,顿时明白,这书记也不是对社工这一行一无所知,最起码人家对于社区工作的手法,就是很清楚,可是王风心中也是很清楚,这其中的弯弯绕绕太多了。

  先说书记说的社区里面的组织,这玩意现在在社会学领域很火,叫社区社会组织培育,这个东西看起来很高大上。社工到社区中进行组织培育,将社区中具有相同兴趣爱好的人召集起来,然后协助他们选出队长、领队、财务、会计,看起来是不是很高大上。

  选出上述这些,意味着他们可以独立了,然后经过一段时间的磨合,大家一起想出自己队伍的名字,一起制定会议制度,一起制定规则制度,然后再是其他的能力训练啊,什么的,然后我们一再强调,我们的是志愿原则,我们的社区社会组织,是真正的原生态、无污染、不含任何添加剂的社区社会组织,然后培育个两三年,公益组织走了,再然后,社区社会组织大部分都垮了。

  是不是社区社会组织失败了呢?不然为什么这些社区社会组织成立起来之后,公益组织一走,这些社区社会组织就垮了呢?有人说是社区不支持,社区在暗地里使绊子;有人说是公益组织做的不够好,要是做的够好,社区就算下死工夫也没法把社区社会组织整垮,他们不是志愿来参加的吗?不是真正的民主吗?不是原生态、无污染吗?这时候政府就会问公益组织:“你们的承诺呢?你们说的居民自治呢?你们说的民主呢?”这里面弯弯绕绕很多,王风讲不清楚,很多的公益组织也弄不明白。

  可是如今这个社区的李书记进行了刁难,王风自然也是有应对,只听王风说道:“要说其他的事情,没有调研,我还真不敢多说,可是李书记谈到把居民组织到一起这件事,我到是有一些不成熟的想法,不知道能不能和书记、主任分享一下。”

  这话让龙哥说就是另外一种说法,就是从理论谈到经验,而后侃侃而谈,聊的天南地北,因为龙哥是专家,可以反驳。王风不是龙哥,龙哥可以斩钉截铁的反对李书记的话语,王风却只能说提一个不成熟的想法,这话首先来说就没有说的太满,一会儿观点抛出,如果这个御龙社区的李成功书记认同,自然是皆大欢喜,王风也可以接着进行自己的观点,可是如果李书记不认同,那可就真是一个不成熟的小想法,而且由于对这个社区的情况不熟悉,自然是进可攻,退可守。王风这丫这几年其他没学会,说话这方面,倒是学了个十足。

  御龙社区的李书记一听这王风如此言语,倒也是客气,说道:“别别别,王老师您是专家,您有什么想法尽管说,我这个人什么都不懂,就是希望您这种专家能够给我一些指导,能给我一个工作上的建议。”

  这李书记这番话说出来,龙哥的眼角抽了抽,王风心里也是暗骂一声:老狐狸。诸位看官且记住了,在职场上、生活上,现如今的社会不怕别人打骂,就怕别人吹捧,要是一个同事对你说,你这没做好,那没做好,那么这个同事对你更多的是关怀,但是如果一个同事整日里夸你工作做的不错,诚实可靠,让你多指教指教,或者一个初次见面的人将自己放的很低,就像李成功这种,你可千万得小心了,一旦这种放低姿态的话语出来,你又膨胀了,那么你距离死也不远了。

  王风一听这社区书记如此言语,急忙挥手道:“别别,书记可别这么说,您做社区工作这么多年了,我的这些工作经验和您相比,那是拍马都赶不上,咱们之间要论工作,论为人处事,您是我老师,论年纪,您是我长辈,论地位,且不说我来不来这个社区工作,就算不来,您是我长辈,来了也需要您这边对我的工作多多指导,我这边就是有一些关于社工方面的一些小想法,就是说和您分享一下,您要是认同,咱们就聊这个,您要是不认同,那就等我先去调研一线,毕竟咱们社区的情况,我现在是两眼一抹黑,啥都不清楚,在这里空口说白话,别说您了,我这边自己都说服不了自己。”

  对于这种人啊,王风的一贯应对就是他退一步,自己就退两步,在肯定自己专业的同时,不妨将对方摆上神坛,这倒不是说王风教大家如何的溜须拍马,而是面对这些人,你若安之若素的接受,到后面,你的工作若是出现一点纰漏,他便可以义正言辞的插你两刀,而且你完全处于下风。

  对面的李书记一听王风这番话,显然也是清楚王风此时也是不好对付,于是便道:“不敢、不敢,我在社区几十年,就全是捡破烂的玩意,那三板斧那里上得了席面,街道那边既然将你们请来做社区工作,那就证明在街道的眼中,你们肯定是我们的老师,肯定是我们这边需要向你们学习,你看有什么指导的意见,尽管提,我这个人没啥,就是爱学习。”

  李书记是个老狐狸,到了现在,接着往后退,可是王风此时不能退了啊,李书记这个人已经在暗自的讽刺说街道不信任他的工作方式,因此才让社工进入到社区,这恐怕这是很多社区的症结所在,自己做了十几二十年的社区工作,然后出现一个所谓的社会工作,猛然间打着公益的旗号,做着一些和社区居民过家家的玩意,堂而皇之的享用社区的资源,组建社区居民的团队,给社区的工作增加负担,凭什么还要让我配合。好,街道上面下达的是死任务,我胳膊拧不过大腿,可是你社工机构的员工大部分都是刚毕业的小学生啊,拼人生经验,拼工作经验,在我的地头上,你不把我伺候好了,你的工作别想开展。

  王风这几年早已明白了这个道理,可是如今李书记能再往后退,他却是不能往后退了。王风做人有原则,这个原则不会因为他的暂时退让而改变,因此王风此时也是好笑又无奈,到了这份上,还是得动用真功夫。

  王风道:“书记才是言重了,这是在捧杀我啊。”

  “没有,没有,王老师你误会我意思了,我是真心求教,希望王老师能够让我多学到点东西。”李书记道。

  李书记这话就说的言重了,此时李书记已经完全把自己放在了小学生求教老师的地位上,这个时候话语的主动权,已经完全到了李书记的手中,这个时候,其实无论王风说任何事情,李书记都可以一句我认为这个不太可能吧,进行否定,进而去否定王风的专业性。

  到了社会上,话语的陷阱就是这么多,如今这李书记掌握这主动,自然要对着王风穷追猛打,这时候王风不管说出什么话,估计都会是一个得到否定的下场,因此王风在听到李书记这话,到是停顿了两秒钟,就在这两秒钟,空气中弥漫着一种名为尴尬的气氛。

  两秒钟后,王风打定主意,先说出自己观点再说,不管他三七二十一了,这个时候,社区的古敏主任解了围:“没事,小王,你尽管说你那想法就行,毕竟我们两个对于社工的工作手法不是你很了解,你也是刚到,对于我们社区还是什么都不知道,你把你的想法说出来,让书记给你把把关就是。”

  王风听到这里,已然是清楚了社区里面的脉络。书记虽然是比主任大半级,可是在御龙社区,古主任恐怕也不是省油的灯,一句话说出来,破了李书记的退路不说,还给了双方台阶,而且看着书记和主任对于王风的称呼,很显然,这种亲疏之别,一目了然。

  王风此时自然是就坡下驴,顺着主任的话茬就说道:“好,那我就说一些不成熟的小想法。

  如今社区当中,到处都是新市民,大家相互之间的关系是割裂的,而社工要做的社区社会组织培育,最根本的,不是培育组织,而是这些活动方式的引进,而是参与活动的人与人之间的交流,而是交流过程中弥补了城市社区的人际冷漠和隔阂,而是促进了来自五湖四海的新居民的融合,而至于社区社会组织的变化,也许是目前而言,对于居民而言,组织仅仅是活动的一个载体呢?他们熟悉了这种活动,习惯了这种活动方式之后,脱离了这个组织,自己去和其他的兴趣点的伙伴去玩耍了呢?

  其实我在以前也有一些不理解,可是通过这些年的工作,我也想明白了一个道理:居民通过参与社区社会组织获得提升,减少的是相互之间的隔阂,增加的是相互之间的交流,构建的是新社区内部的关系网络,提升的是集体活动的规范意识,增长的是个人的能力,而后,当社区社会组织由于种种原因解散的时候,该组织的大部分成员,由于养成了集体兴趣的习惯,会自发的进行串联,在社区内部进行社区活动,不同的是,由原来的上百人的大集体,换成了不同兴趣爱好的小集体。社区社会组织的可持续,从居民的提升上,得到延续。

  另外,书记所说的公益组织走后,社区社会组织解散的问题,这个在于工作手法的问题,社区的主题始终是社区和居民,居民的活动行为,是应该紧密的联系着社区工作的,只有这样,这些组织才能得到延续,书记您说呢。”

  王风在最后拍了书记一记小小的马屁,其实他们双方都清楚,两人如此说话,基本上已经注定了以后的工作都会充满着公事公办的交锋,可是对于王风而言,反倒是更加的期待着以后的工作来。

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